要去应聘工作，就会编写简历，编写简历时，有一栏就是自我评价，作为求职者，应该如何编写自我评价呢？编写自我评价之时，要注意哪些问题？
2、多用数据。编写简历时，老揉孟阼写自我评价，要注意的问题之二就是要多用数据。也就是在评价自己的时候，多提供一些数据，少写一些文栓疠瑕愤字，因为文字写起来比较复杂，而且也比较冗杂，看起来不好看，而且也让人看得很累。用数据，可以让人看起来不那么累，关键还是一目了然的事，作为面试官，估计都更喜欢后者了。
4、语言精练。编写简历时，写自我评价，要注意的问题之四就是要语言精练。应聘者写自我评价，还需要注意语言的问题，一段自我评价，语言不需要太多，因为长篇大论的文章，让人看起来都觉得累，一段好的自我评价，就是语言少，但内容足，没有长篇累述。
二、编写简历时，写自我评价不能犯哪些错误？
1、长篇累赘。编写简历时，写自我评价不能犯的错误之一就是长篇累赘。长篇累赘就是用很多文字去写，文字很多，内容也很多，一大篇。估计很多面试官看到这么多文字就够了，估计也就是瞟一眼了，肯定没有继续看下去的愿望了。所以就会因为这个第一感觉，失去很多机会。
3、废话连篇。编写简历时，写自我评价不能犯的错误之三就是废话连篇。有些人写自我评价，没有多少长篇大论。也没有自卖自夸，但写的东西完全没有写到重点，写的东西全部是废话连篇，看得让人厌烦。看到这些废话，让大家都觉得很不真实，也觉得很虚伪。
