​对员工进行背景调查可以采取哪些方式

1、电话调查。对趋濞曛逖员工进行背景调查，可以采用的方式之一就是进行电话调查。企业在招录员工时，要想对员工进行背景调查，可以采用电话调查的方式，这样做也比较方便，就按照员工提供的电话号码，打炼蓄晦擀电话对员工进行背景调查，了解员工以前的过往，了解该员工以往的经历和背景情况。

3、实地调查。对员工进行背景调查，可以采用的方式之三就是进行实地调溽朽孑臾查。假如你想实际了解到员工的实际情况，也可以去乜蓑笤漶员工以前的上班地进行实地调查，也就是员工以前的用人单位进行实地查访，通过实地的查访，去了解员工的实际情况，查看员工的过往经历。

5、公安调查。对员工进行背景调查，可以采用的方式之五就是找公安调查。进行背景调查，也可以去找公安调查，一般就是找当地的派出所进行调查，主要是查看员工是否有犯罪记录，一般在当事人的户籍地派出所就可以调查到员工的实际情况。